Szanowni Państwo,
Mimo wszelkich obostrzeń i ograniczeń wprowadzonych w związku ze stanem epidemii, nieprzerwanie kontynuujemy naszą działalność doradczą.
Obok zagadnień związanych z nadzwyczajnymi doraźnymi i przejściowymi regulacjami prawnymi, tak jak od wielu lat, zajmujemy się problematyką prawa pracy, którego regulacje, wbrew dość rozpowszechnionemu stereotypowi, nie zostały ani zawieszone ani ograniczone.
Udzielamy porad, wspomagamy pracodawców w doborze i stosowaniu tak nowych, jak i tradycyjnych instrumentów prawnych, pomagamy w rozwiązywaniu konkretnych problemów
Do najczęściej trafiających do nas pytań i problemów należą zagadnienia związane z: restrukturyzacją i obniżką kosztów zatrudnienia, docelowymi rozwiązaniami w zakresie pracy zdalnej i innymi nietypowymi formami zatrudnienia, kwestie związane z wynagrodzeniami, czasem pracy, urlopami, uprawnieniami rodzicielskimi, sprawy związane z rekrutacją i zwalnianiem pracowników. Niezależnie od tego naszą specjalnością pozostaje także zbiorowe prawo pracy a w tym w szczególności relacje między pracodawcami
a związkami zawodowymi.
Zapraszamy do współpracy
______________________________________________________________________
KALENDARIUM SZKOLEŃ w okresie:
wrzesień 2021 r. – styczeń 2022 r.
______________________________________________________________________
PRAWO PRACY dla HR BIZNES PARTNERÓW
w dobie pandemii koronawirusa oraz zmian wynikających z Polskiego Ładu
Sesja Nr I: 12 październik Sesja Nr II: 9 listopad
Sesja Nr III: 7 grudzień Sesja Nr IV: 11 styczeń 2022
szkolenie on – line
______________________________________________________________________
PRAWO PRACY W 2022 ROKU
9 grudnia
szkolenie on – line
______________________________________________________________________
SKUTECZNA RESTRUKTURYZACJA ZATRUDNIENIA
15 grudnia
szkolenie on – line
